题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

在选择具体的绩效考评方法时，应考虑的重要因素有（)。

A.管理成本

B.工作有效性

C.工作实用性

D.工作适用性

E.工作正确性

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更多“在选择具体的绩效考评方法时，应考虑的重要因素有（)。”相关的问题

第1题

考评偏差主要源于()。

A.考评者不能坚持原则

B.考聘标准缺乏客观性

C.信息不对成

D.考评程序不合理

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第2题

特征性效标主要侧重于员工的个人特质，比如()。

A.沟通能力

B.工作数量

C.可靠度

D.工作质量

E.领导技巧

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第3题

公司员工绩效评审系统的功能主要有()。

A.监督各部门领导者

B.针对考评中问题，开展专题研究

C.对考评结果进行复审复查

D.对有严重争议的考评结果进行调查甄别

E.为被考评者提供发表意见的通道

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第4题

绩效考评的类型包括()。

A.上级考评

B.同级考评

C.下级考评

D.自我考评

E.外人考评

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