题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

的工资结构比较适用于责、权、利明确的企业。

A.以绩效为导向

B.以行为为导向

C.以工作为导向

D.以技能为导向

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第1题

的工资结构比较适用于各工作之间的责、、明确的企业。A.以绩效为导向B.以行为为导向C.以工作为

的工资结构比较适用于各工作之间的责、、明确的企业。

A.以绩效为导向

B.以行为为导向

C.以工作为导向

D.以技能为导向

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第2题

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。A.以绩效为导向B.以行为为导

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。

A.以绩效为导向

B.以行为为导向

C.以工作为导向

D.以技能为导向

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第3题

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。A.以绩效为导向B.以行为为导

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。

A.以绩效为导向

B.以行为为导向

C.以工作为导向

D.以技能为导向

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第4题

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。A.以绩效为导向B.以行为为导

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。

A.以绩效为导向

B.以行为为导向

C.以工作为导向

D.以技能为导向

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第5题

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。A.以绩效为导向B.以行为为导

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。

A.以绩效为导向

B.以行为为导向

C.以工作为导向

D.以技能为导向

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第6题

（）的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业。

A.以绩效为导向

B.以行为为导向

C.以工作为导向

D.以技能为导向

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第7题

下列哪种工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业（）

A.以绩效为导向

B.以工作为导向

C.以行为为导向

D.以技能为导向

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第8题

下列哪一项的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业（）

A.以绩效为导向

B.以工作为导向

C.以行为为导向

D.以技能为导向

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第9题

关于以岗位为导内的薪酬结构，描述不正确的是（）

A.有利于激发员工的工作热情

B.适用于责权利明确的企业

C.薪酬随岗位的变化而变化

D.全面考虑员工对企业的投入

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第10题

关于以工作为导向的薪酬结构，描述不正确的是（)。

A.有利于激发员工的工作热情

B.适用于责权利明确的企业

C.薪酬随岗位的变化而变化

D.全面考虑员工对企业的投入

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