企业对新员工进行的导向性培训是A.脱产培训B.岗前培训C.职业培训D.在职培训

A.领导权变理论

B.领导行为理论

C.领导特质理论

D.人性假设理论

A.Y理论

B.Z理论

C.超Y理论

D.X理论

A.惩罚

B.自然消退

C.正强化

D.负强化

A.相容原则

B.尊重原则

C.理解原则

D.效率原则