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[主观题]

诊断性素质测评的特点是（）。A.测评结果公开B.测评结果不公开C.测评内容具有特定性D.测评内容具有

诊断性素质测评的特点是（）。

A.测评结果公开

B.测评结果不公开

C.测评内容具有特定性

D.测评内容具有表面特性

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第1题

培训成果转化的第三个层面是（　）。

A.依样画瓢

B.举一反三

C.融会贯通

D.自我管理

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第2题

以幻灯、电影、录像等多媒体教学设备为主要手段的培训方法为（　）。

A.游戏法

B.视听法

C.讲授法

D.角色扮演法

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第3题

鱼刺图战略分解法是一种定性的逻辑分析方法。提出这一方法的学者是（　）。

A.日本学者石川

B.美国学者伯恩斯

C.美国学者福莱·诺格

D.日本学者松下幸之助

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第4题

小刘是办公室的收发员，一次她将本应加急寄出的邮件作为普通邮件寄出，使公司失去了一个重要客户，办公室主任立即将此事记录在案，作为年终考核的依据之一。这种绩效考核的方法是（　）。

A.行为观察法

B.强制分布法

C.关键事件法

D.配对比较法

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