厅堂主管（运营经理）月度收入=基本工资+绩效奖金+团队销售提成奖金+个人积分奖金（）

A.A.量化薪酬

B.B.固定薪酬

C.C.奖励薪酬

D.D.标准薪酬

A.职称基础奖金+岗位绩效奖金+绩效考核分数

B.职称基础奖金+岗位绩效奖金X绩效考核分数

C.岗位绩效奖金X绩效考核分数

D.工作年限X岗位绩效奖金

E.绩效分数+岗位绩效+工作年限

A.订单提成

B.固定奖金

C.绩效奖金

D.股份

A.基本工资、奖金、福利

B.基本工资、奖金、培训

C.奖金、福利、培训

D.福利、企业年金、奖金

A.能力奖金

B.管理奖金

C.团队奖金

D.固定奖金

A.4

B.5

C.6

D.7

A.底薪、福利、奖金等

B.开户奖励、资产奖励等

C.佣金提成、利息提成、产品提成等

D.证券投资收入

A.月度个人接待客户数

B.月度个人薪酬

C.月度个人办电率

D.月度个人工作积分