业绩评价报告的内容一般包括绩效目标、关键绩效指标、实际执行结果、差异分析、考评结果，以及相关建议等。（)

A.绩效目标

B.关键绩效指标

C.融资程序

D.差异分析

A.A.风险分析

B.B.内外部环境分析

C.C.关键绩效评价

D.D.价值分析评价

A.关键事件法

B.行为锚定等级法

C.关键业绩指标法

D.360度评价法

A．考核"合同检查报告"

B．考核时间绩效指标

C．考核成本绩效指标

D．考核质量绩效指标

E．考核经济效益绩效指标

A.培训内容

B.绩效考评介绍

C.关键绩效指标介绍

D.绩效考评工具介绍

A.确定承担关键职责人选

B.确定关键职责领域

C.确定关键绩效指标

D.确定绩效指标值

A.选择合适的考评方法

B.确定合理的绩效考评指标

C.制订绩效目标

D.写好考评报告