合规不仅是合规管理部门、合规岗位以及专业合规人员的责任，是公司每一位员工和营销员的责任。公司各部门和分支机构对其职责范围内的合规管理负有直接和第一位的责任（）

A.合规文化建设主要是高级管理层的职责

B.合规是商业银行所有员工的共同责任，并应从每一个员工做起

C.合规文化建设应融入企业文化建设全过程

D.合规管理部门应确定合规的基调，确立全员主动合规、合规创造价值等合规理念

A.合规创造价值

B.合规是公司生存基础

C.合规从员工做起

D.全员合规

A.合规应当从全员做起，自下而上倡导诚实守信的道德准则和价值观念，培育全体员工和营销员的合规意识

B.合规管理是保险公司全面风险管理的一项核心内容，也是实施有效内部控制的一项基础性工作

C.保险公司应当倡导和培育良好的合规文化，并将合规文化建设作为公司文化建设的一个重要组成部分

D.合规管理是指保险公司通过建立合规管理机制，制定和执行合规政策，开展合规审核、合规检查、合规风险监测、合规考核以及合规培训等，预防、识别、评估报告和应对合规风险的行为

A.主动合规

B.合规创造价值

C.业务发展和合规经营并重

D.合规是合规管理部门的责任

A.总公司各部门、分公司各部门及员工为公司合规经营第一道防线

B.总、分公司风险管理及合规部门在公司总经理及合规负责人领导下，承担公司合规经营二道防线职责

C.集团及总公司总经理室承担公司合规经营管理的第三道防线职责，负责监督公司合规管理和合规经营情况

D.公司内部审计（集团稽核中心）构成公司第三道防线，监督公司合规管理和合规经营情况

A.定期进行合规培训

B.不定期进行合规培训

C.参加过基础课程合规培训

A.各条线、事业部(分行)和每一名员工都应以依法合规经营为基本准则，不以牺牲合规为代价换取不当利益

B.各条线、事业部(分行)和每一名员工都应掌握与其执业行为有关的合规规则，积极主动地识别和化解其执业行为的合规风险

C.每一名员工都应切实承担起与其工作岗位相对应的合规职责，对其岗位经营管理活动的合规性负责

D.合规只是总行合规部和事业部合规工作人员的责任

A.合规管理部门的功能和职责

B.合规管理部门的权限

C.合规负责人的合规管理职责

D.设立业务条线和分支机构合规管理部门的原则