更多“企业只要在劳动合同中写明“可以不交社会保险”，就可以不为员工…”相关的问题
第1题
企业只要在劳动合同中写明“不交社会保险”，不为员工缴纳保险就是合法的。（)
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第2题
只要双方签订的劳动合同中没有约定缴纳社会保险费的条款，用人单位就可以不为劳动者缴纳社会保险。（)
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第3题
劳动合同中有关用人单位可以不需要为劳动者缴纳社会保险的约定是无效的。（）
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第4题
试用期内，企业可以不缴纳社会保险。（）
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第5题
公司没有为员工缴纳社会保险，员工离职时可以要求公司将各项社会保险费直接补偿给员工个人。（）
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第6题
新《劳动合同法》下企业要注意哪些问题？（)
A.缴纳员工社会保险问题
B.对劳动合同中的试用期另做规定
C.对核心员工和非核心员工要区别管理
D.对劳动合同中培训违约金做出约定
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第7题
根据医疗保险有关政策规定，定点零售药店要与员工签订劳动合同，并按规定整体参加社会保险。（)
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第8题
员工终止合同离职，企业可以以员工没有办理工作移交为由，拒绝向员工出具离职证明或者拒绝转移社会保险或档案关系。（)
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第9题
对于员工发生的非因工死亡事故，不管公司是否为其缴纳社会保险，都无需承担赔偿责任。（)
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第10题
要获得老年社会保险的权利，必须以参加社会保险并缴纳保险费（税)为条件。（)
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