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[单选题]

下列属于离职后福利的是（)。

A.累积带薪缺勤

B.辞退福利

C.退休后养老保险

D.医疗保险费

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第1题

下列属于离职后福利的是（)。

A.累积带薪缺勤

B.退休后养老保险

C.医疗保险费

D.辞退福利

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第2题

属于离职后福利的是（)。

A.累积带薪缺勤

B.医疗保险费

C.退休后养老保险

D.辞退福利

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第3题

其他长期职工福利，是指除短期薪酬、离职后福利、辞退福利之外所有的职工薪酬，包括长期带薪缺勤、长期残疾福利、长期利润分享计等。（)

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第4题

其他长期职工福利包括（)。

A.长期带薪缺勤

B.长期残疾福利

C.长期利润分享计划

D.离职后福利

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第5题

下列各项不属于短期薪酬核算范围的是（)。

A.职工福利费

B.非货币性福利

C.非累积带薪缺勤

D.养老保险

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第6题

关于离职后福利，以下表述不正确的有（)。

A.养老保险属于离职后福利

B.失业保险属于离职后福利

C.长期利润分享计划属于离职后福利

D.长期奖金计划属于离职后福利

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第7题

下列各项不属于短期薪利核其范围的是（)。

A.职工福利费

B.非货币性福利

C.非累积带薪缺勤

D.养老保险

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第8题

关于离职后福利，以下表述不正确的有（)。

A.养老保险属于离职后福利

B.失业保险属于离职后福利

C.长期利润分享计划属于离职后福利

D.长期奖金计划属于离职后福利

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第9题

以下不属于其他长期职工福利的是()。

以下不属于其他长期职工福利的是（)。

A、离职后福利

B、长期带薪缺勤

C、长期残疾福利

D、长期利润分享计划

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第10题

下列各项中,应通过应付职工薪酬科目核算的有（）

A.工会经费

B.带薪缺勤

C..医疗保险费

D.非货币性福利

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第11题

企业其他长期职工福利主要包括（）

A.长期带薪缺勤

B.长期残疾福利

C.长期利润分享计划

D.辞退福利

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