题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
“目标考核”是以四个目标值为基准，任一目标完成度低于基准值1%，按照（）的比例扣除代维公司在整个移动分公司的半年度基本代维费
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A.95%
B.96%
C.97%
D.98%
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第3题
油机发电费以“发电工单处理及时率”的目标值（）%为基准，按每降低1%扣1%的比例，扣除代维公司在整个分公司的（）油机发电费
A.99，半年度
B.98，半年度
C.99，全年
D.98，全年
第4题
单项业务综合考评成绩=Σ（分公司半年度考核成绩）/2*（）%+省公司年度检查成绩*（）%+代维目标完成度*（）%+代维队伍建设*（）%
A.10、30、30、30
B.10、20、20、50
C.10、30、20、40
D.20、30、30、20
第5题
目前尚不能由iMEP系统自动生成的报表有（）和“代维清单月度/半年度汇总”两类报表，它们由代维公司手工填写并经移动公司审核归档
A.异常情况报告单
B.发电工单目标完成度
C.代维质量现场自查
第7题
根据集团下发的《中国移动网络代维考核规范》(2018版)中月度现场站点抽查要求：必须对一定比例的代维设备开展现场抽查，抽查的比例不得低于该专业代维规模的()%;同一区域有多家代维公司代维的，每家代维公司抽查的比例不得低于()。
根据集团下发的《中国移动网络代维考核规范》（2018版)中月度现场站点抽查要求：必须对一定比例的代维设备开展现场抽查，抽查的比例不得低于该专业代维规模的（)%;同一区域有多家代维公司代维的，每家代维公司抽查的比例不得低于（)。
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第8题
下列关于重点客户保拓指标基本目标考核说法错误的选项是（)。
A.当重点客户保拓完成值不低于基本目标时，得6分
B.完成值在[下限值，基本目标)之间时，在[50%分值，满分分值)间线性计分
C.完成值低于下限值，按照下限值目标完成率在(0，50%分值)间线性计分
D.当且仅当一家分公司未完成下限值目标时，该分公司不得分
第10题
下列关于经营重点中移动云收入指标考核说法错误的选项是（)。
A.移动云收入指标是为了引导聚焦战略重点产品
B.按照目标法与均值法综合计分
C.当移动云收入完成值不低于基本目标时，得2分
D.当且仅当一家分公司未完成下限值目标时，该分公司不得分
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