题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

根据本讲，管理者带队伍要做到（)。

A.公平公正

B.因人适用

C.有能力

D.为人正派

E.对于优秀的员工要表现出明显的厚此薄彼

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第1题

绩效发展是组织的使命，组织存在的目的是要（)。

A.为人正派

B.对于优秀的员工要表现出明显的厚此薄彼

C.有能力

D.因人适用

E.undefined

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第2题

对部门负责人更重要的要求是（）。

A.带人的能力

B.而不是专业能为

C.带队伍的感觉

D.带队伍的智慧

E.带队伍的能力

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第3题

对部门负责人更重要的要求是（)。

A.带队伍的感觉

B.带队伍的能力

C.带人的能力

D.带队伍的智慧

E.而不是专业能力

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第4题

根据本讲，干部提拔任用的把关人，应该具备哪些素质（)？

A、有责任感

B、为人正派

C、懂得人情世故

D、有良好的政治素质

E、有较高的业务水平

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第5题

根据本讲，成为优秀的中层管理者需要做到（)。

A.绩效发展

B.处理好几个关系

C.带好队伍

D.建立岗位责任制

E.依靠制度管人

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第6题

根据本讲,城乡住房重建原则包括（)。

A.救援为主，群众参与

B.安置为先，统筹规划

C.分清缓急，突出重点

D.自救为主、政府支持

E.公开、公正、公平

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第7题

根据本讲，对于预警人们要消除的错误认识有（)。

A.预警制度不完善

B.大众恐慌

C.狼来了

D.信息过度

E.效果不明显

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第8题

根据本讲，新课程说教学要做到（)。

A.师生互动

B.对话交往

C.对话真实

D.对话有亲和力

E.对话有效

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第9题

根据本讲，公正司法主要体现在（)几方面。

A.立法公正

B.执法公正

C.司法公正

D.守法公正

E.以上都正确

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第10题

根据本讲，社会制度的首要价值是( )。

根据本讲，社会制度的首要价值是（)。

A.公平

B.正义

C.平等

D.公正

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