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[单选题]

下列不属于泰勒制科学管理的主要理论观点的是()。

A.劳动方法标准化

B.劳动时间科学化

C.劳动环境标准化

D.劳动成果社会化

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第1题

科学管理理论的主要内容包括()

A.劳动方法的标准化

B.组织劳动作业的科学化

C.实行差别计件报酬

D.明确划分等级制度

E.明确划分计划职能与执行职能

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第2题

从泰勒开辟科学管理以来,管理朝()、制度化、标准化发展。

A.规范化

B.理性化

C.先进化

D.科学化

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第3题

()不属于科学管理理论的范畴。

A.职能工长制

B.人群关系

C.工作定额与标准化

D.差别计件工资制

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第4题

下列不属于劳动标准的作用的是()。

A.为劳动管理提供科学基础

B.促进劳动效率的提高

C.企业降低劳动力成本的方法

D.劳动标准是推动劳动领域标准化工作的根本措施

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第5题

泰勒所主张实行的标准化原理,主要涉及哪些方面的标准化()。

A.材料

B.工具

C.作业环境

D.机器

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第6题

“管理科学之父”泰勒发表的()标志着物本管理思想的成熟。

A.《科学管理理论》

B. 《劳动分工理论》

C. 《工业文明中的人性问题》

D. 《管理科学原理》

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第7题

泰勒在寻求管理的标准化过程中,主要对以下哪些因素进行了科学的分析()。

A.机器的安排

B.操作方法和使用的工具

C.作业环境的布置

D.劳动和休息时间的搭配

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第8题

泰勒的“科学管理理论”走入学校管理实践领域,它给学校管理带来的是管理的标准化、定量化、程序化和效率化。()
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第9题

科学管理理论是古典管理理论之一,科学管理的中心问题是()

A.提高劳动生产率

B.提高工人的劳动积极性

C.制定科学的作业方法

D.提高剩余价值

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第10题

标准化经济效果=标准化有用效果×标准化劳动耗费()
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