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[多选题]

打破谈判僵局的策略主要有()

A.回避分歧,转移议题

B.孤注一掷,背水一战

C.多种方案,选择替代

D.尊重对方,有效退让

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第1题

寻找替代打破僵局的做法是指()。
寻找替代打破僵局的做法是指()。

A.创造性地提出既有效地维护自身利益,又兼顾对方要求的方案

B.寻找第三者来参与谈判的方案

C.提出对方要求以外能体现对方利益的方案

D.更换谈判小组成员

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第2题

在双方意见不统一时,需要主动打破僵局,让谈判持续进行,应对采用转移目标谈判策略。()
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第3题

以下哪些策略是谈判僵局处理策略()?

A.权力有限策略

B.低潮回避策略

C.故布疑阵策略

D.场外调停策略

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第4题

处理谈判僵局最有效的途径是()

A.邀请高级别领导人介入谈判

B.将导致谈判僵局的因素消灭在萌芽状态

C.当谈判僵局出现后再磋商

D.僵局出现后撤换谈判人员

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第5题

在谈判过程中的场外交涉时,以间接的方法和对方互通信息,与对方进行心理与情感的交流,使分歧得到解决,从而达成协议。这种策略是()

A.A吊筑高台策略

B.B旁敲侧击策略

C.C红脸白脸策略

D.D以退为进策略

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第6题

应对“强硬型”谈判作风的策略有()。

A.制造僵局策略

B.出其不意策略

C.感化策略

D.软硬兼施

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第7题

“对方不管要什么都满足他”的做法是()

A.依赖

B.回避冲突

C.退让

D.退避

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第8题

谈判中的砍价策略主要有哪些?()

A.不接受对方的第一次报价

B.压低价格

C.强调自身价值

D.利用竞争对手

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第9题

下列对谈判僵局这一现象的几种判断中,()是正确的

A.A谈判僵局是坏事

B.B谈判僵局是好事

C.C谈判僵局既有号影响,又有坏影响

D.D谈判僵局的出现是不经常的

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第10题

()指通过语言和行为来表达己方强硬的态度,从而获得谈判对手必要的尊重,并借此给对方制造心理压力,使谈判顺利进行下去。

A.协商式开局策略

B.坦诚式开局策略

C.慎重式开局策略

D.进攻式开局策略

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