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[单选题]

领导者利用他们有用的信息,由他们自己直接求解决问题或作出决策,这种领导风格为()。

A.参考型

B.协商型

C.独裁型

D.集体决策型

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第1题

具有()领导风格的领导往往只是向下属发出指示和布置具体工作任务,他们很少向下属提供如何完成工作任务或解决问题义务

A.指令型

B.指示型

C.布置型

D.委托型

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第2题

X理论中的领导者比Y理论中的领导者喜欢更多地采用的领导风格是()。

A.民主型

B.独裁型

C.放任型

D.中庸型

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第3题

领导者对下属需要完成的任务进行说明,包括对他们有什么希望,如何完成任务,完成任务的时间限制等等。这种领导行为属于()

A.支持型领导

B.参与型领导

C.指导型领导

D.成就型领导

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第4题

马克斯认为自己是一个民主型领导者——他让下属参与决策过程,下放权力并且鼓励员工参与。然而员工并没有感到被授权。()能解释这种明显的差异。

A.下属习惯于独裁型的领导

B.尽管马克斯认为他的决策是群体共识的结果,但下属认为决策实际上是早有预谋的

C.下属认为他们的工作绩效和满意度完全取决于其可控制的因素

D.组织的决策过程高度分权

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第5题

某公司总经理对下属需要完成的任务进行说明,包括对他们有什么希望,如何完成任务,完成任务的时间限制等,这种领导风格属于()

A.支持型领导

B.参与型领导

C.指导型领导

D.成就型领导

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第6题

对于工作能力高,动机水平高的下属,领导者可采用()

A.命令型领导风格

B.说明型领导风格

C.参与型领导风格

D.授权型领导风格

E.宽容型领导风格

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第7题

领导者的领导风格可以分为()。

A.成就型风格

B.参与型风格

C.指导型风

D.支持型风格

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第8题

具有()领导风格的领导往往采用命令的方式来要求下属必须完成的工作任务。他们会给出明确的指令,包括要求他们做什么,如何做,在何时与何地做等细节

A.命令型

B.指示型

C.任务型

D.委托型

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第9题

勒温将领导者的风格分为()。

A.剥削式集权领导,仁慈式集权领导,协商式民主领导,参与式民主领导

B.专制型,民主型,放任型

C.1.1型,9.9型,1.9型,9.1型,5.5型

D.高关心人低组织,高关心人高组织,低关心人低组织,低关心人高组织

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第10题

在基于权利运用的领导风格类型中,让团队参与决策,所有的方针政策由集体讨论做出决策,领导者加以指导、鼓励和协助的决策方式,是()型领导者。

A.专制

B.民主

C.参与

D.放任

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