题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
接到对干部一般性违纪问题的反映，应当及时找()核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚。
接到对干部一般性违纪问题的反映，应当及时找（)核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚。
A.他人
B.本人
C.单位
D.同事
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A.单位“一把手”
B.单位负责人
C.本人
D.党组织主要负责人
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第1题
《中国共产党党内监督条例》规定，接到对干部一般性违纪问题的反映，应当及时找()核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚。
《中国共产党党内监督条例》规定，接到对干部一般性违纪问题的反映，应当及时找（)核实，谈话提醒、约谈函询，让干部把问题讲清楚。
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第2题
使用谈话函询处置问题线索，应根据线索反映问题的具体情况，灵活运用（)，可以先找被反映人谈话，再由本人对反映的问题作出书面说明;也可以先函询，由被反映人作出书面说明，再找本人谈话。
A.谈话方式
B.函询方式
C.谈话和函询
D.现场核查
第4题
各级纪委监察部门要严格按照五类处置方式和相应标准分类处置问题线索，对于一些反映问题比较笼统的线索，本着对同志高度负责的态度，原则上运用（)方式进行处置，要求本人写出情况说明，及时约谈本人。
A.谈话函询
B.批评教育
C.诫勉谈话
D.以上都选
第5题
适用谈话函询方式的问题线索，主要为反映的问题具有一般性,查清了（)问题线索。
A.只能给予轻处分或批评教育
B.反映问题不实而予以澄清的
C.反映问题笼统,多为道听途说或主观臆测
D.难以查证核实的。
第7题
对被()的党组织.党的领导干部问责的，不再另行启动问责调查程序。
对被（)的党组织.党的领导干部问责的，不再另行启动问责调查程序。
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A.谈话提醒
B.约谈函询
C.立案审查
D.移送有关党组织处理
第8题
初次谈话函询后，反映的问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当再次谈话函询，或者进行()。
初次谈话函询后，反映的问题比较具体，但被反映人予以否认，或者说明存在明显问题的，应当再次谈话函询，或者进行（)。
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A、初步核实
B、暂存待查
C、予以了结
D、前两项均正确
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