题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
人事行政的总体方向是（)。
A.注重整体效益、群体目标、团队精神
B.从传统的人事管理走向全面的人力资源开发与管理
C.从强调对物的管理转向强调对人的管理，确定以人为中心的管理思想
D.在管理内容上，注重全社会的人力资源开发，注重在人才成长的每一个环节上的开发
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第2题
人事行政与人事管理相比，除了管理对象有所差别外，人事行政还具有()强的特点，并且对人事管理有()意义。
人事行政与人事管理相比，除了管理对象有所差别外，人事行政还具有（)强的特点，并且对人事管理有（)意义。
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第8题
下列有关组织开发与人力资源开发的关系表述不正确的是（)。
A.人力资源开发是组织开发的重要干预方式
B.人力资源开发成为组织变革管理的一部分
C.组织开发影响人力资源开发和职业发展
D.组织开发决定人力资源开发的方向和员工职业的选择
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