护理管理者将()第一位的管理思路和管理方法应用到临床工作中,有助于提高护士的职业认同。
A.职业态度
B.职业能力
C.患者
D.护士
E.疾病
A.职业态度
B.职业能力
C.患者
D.护士
E.疾病
第1题
A.A.有利于促进护士的素质提高和职业发展
B.B.有利于改善医护关系
C.C.提高护士的职业认同感
D.D.提高护士的职业自豪感
E.E.提高护理职业满意度
第3题
A.护理管理
B.职业认同
C.实践操作能力
D.沟通合作能力
E.专业与发现问题能力
第4题
A.审计基本要求包括遵守审计准则、遵守职业道德守则、保持职业怀疑、合理运用职业判断
B.保持职业怀疑有助于注册会计师忽视存在相互矛盾的审计证据
C.保持职业怀疑有助于注册会计师纠正仅获取最容易获取的审计证据,忽视存在相互矛盾的审计证据的偏向
D.对解决职业判断相关问题的思路进行书面记录有助于提高职业判断的可辩护性
第5题
A、全科护士
B、个案管理护士
C、职业保健护士
D、健康访视护士
E、地段护士
第8题
A.工作氛围
B.医院对护理专业的重视程度
C.医院的人际关系
D.薪酬惩罚体系
E.用人机制与职业发展的空间
第9题
A.护理安全是指病人安全
B.护理安全管理包括病人安全管理和护士职业防护
C.护理安全管理是以创建安全的工作场所为目的
D.护理安全管理是主动实施的一系列与安全以及职业健康相关的各种措施
E.以上都不是
第10题
请根据临床护理工作中的体会,从护士的职业特点出发,论述如何培养护士的沟通能力。
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