题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
医务人员应注意排解医患关系纷乱、缓重工作量、超长工作时间、教育科研职称晋升以及家庭生活等多种压力，保持健康的身心与正常的工作状态（）
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A.专业技术教育
B.科研诚信教育
C.行为规范教育
D.专业知识教育
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第4题
法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员，以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升（)
A.职务
B.岗位
C.职员等级
D.职称
第7题
经调查认定存在科研失信行为的，情节特别严重的给予以下哪些处理，但不包括（)
A.取消3年以内晋升职务职称
B.取消5年以上晋升职务职称
C.取消5年以上申报财政资金支持项目等资格
D.处理决定向社会公布
E.警告、科研诚信诫勉谈话
第9题
法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员，以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升薪酬待遇等级被撤职的，降低职务、岗位或者职员等级，同时降低薪酬待遇（)
第11题
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员,以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员,在政务处分期内,不得晋升职务、岗位和职员等级、职称;其中,被()的,不得晋升薪酬待遇等级。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员,以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员,在政务处分期内,不得晋升职务、岗位和职员等级、职称;其中,被（)的,不得晋升薪酬待遇等级。
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A.撤职
B.降级、撤职
C.记过、记大过、降级、撤职
D.警告、记过、记大过、降级、撤职
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