更多“在采用系统观察法评估培训效果时,通常把()和时间样本法结合使…”相关的问题
第1题
培训与开发效果评估中的反应评估通常采用的方法有()
A.访谈法
B.问卷调查法
C.直接观察法
D.绩效监测法
E.自我评价法
点击查看答案
第2题
在培训效果评估的指标中,技能转换指标通常通过()来判断。
点击查看答案
第3题
在培训效果评估德指标中,技能转换指标通常通过()来判断
点击查看答案
第4题
在培训效果评估的指标中。技能转换指标通常通过()来判断。
点击查看答案
第5题
在培训效果评估的指标中。技能转换指标通常通过()来判断。
点击查看答案
第6题
在培训效果评估的指标中,技能转换指标通常通过()来判断
点击查看答案
第7题
在培训效果评估的指标中,技能转换指标通常通过()来判断。
点击查看答案
第8题
在培训效果评估的指标中,技能转换指标通常通过()来判断.
点击查看答案