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[单选题]

新人日常考评总控指标包括()

A.月度参会率考评和短险考评

B.月度参会率考评和月度有效访量考评

C.月度参会率和个人举绩考评

D.个人举绩考评和短险考评

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第1题

销售型企业的服务态度、客户投诉指标适宜采用()的方式。

A.年度考评

B.半年度考评

C.季度考评

D.月度考评

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第2题

根据考评内容的不同,饭店员工绩效考评可以分为()。
根据考评内容的不同,饭店员工绩效考评可以分为()。

A.月度工作检查、期中计划考核、年终绩效考评

B.上级组织考评、同事合作评价、自我表现评估

C.行为等级考评、关键事件考评、数量指标考评

D.素质导向型考评、行为导向型考评、效果导向型考评

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第3题

根据《上海市建筑施工安全生产标准化考评规范》(2016版)规定,月度考评及复核的等级分为优秀、合格和不合格。()
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第4题

规划外项目调整和项目可研调整情况均纳入()工作考评。

A.月度

B.季度

C.年度

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第5题

员工月度绩效考评分值高,说明员工岗位技能出色。()
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第6题

对进入各类供应商库以及公开招标项目确定的供应商建立考评机制,考评包括日常考评、季度考评、年度考评。()
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第7题

动环监控系统综合离线率是()

A.考评各分公司关键设备的整体监控能力

B.考评各分公司所有设备的监控能力

C.考评各分公司FSU设备的监控能力

D.考评各分公司部分设备的监控能力

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第8题

下列指标定义正确的是()。

A.平均站址断电退服时长:考评各分公司站址资源供电服务保障情况,按照高等级服务、标准等级服务分别取值

B.发电及时率:考评各分公司发电服务保障情况

C.动环监控系统综合离线率:考评各分公司关键设备的整体监控能力

D.温度超范围平均时长:考评各分公司站址环境温度保障能力

E.工单质检合格率:考评各分公司人员故障工单处理、回单的规范性

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第9题

柜面经理等级考评包含()和()。

A.等级晋升考评

B.层级晋升考评

C.业务水平考评

D.实际工作表现考评

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第10题

企业在设计考评方案时,具体考评者由哪些人组成,取决于()
企业在设计考评方案时,具体考评者由哪些人组成,取决于()

A.被考评者的类型

B.考评的目的

C.考评指标和标准

D.考评的信息来源

E.考评的环境

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第11题

根据《安全生产奖惩办法》(成地铁运发〔2019〕210号),扣减新线部月度安全奖20分;按照《业务归口管理考评细则》,扣减新线部季度绩效2.5分。()
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