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[多选题]

晋升组经理奖获奖条件中,拟组建团队有效人力标准分别是()

A.4

B.7

C.10

D.5

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第1题

当主管的直辖组人员初次晋升为组经理时,按新组经理拟组建团队晋升前6个月FYC的()向该主管发放培育组经理奖

A.10%

B.12%

C.9%

D.15%

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第2题

新人入司当季度晋升组经理,晋升主任奖和晋升组经理奖是否可以兼得()
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第3题

高级组经理(当月未达成有效人力)想获得组人力发展奖1400元,需要求直辖组达成()个有效人力

A.7

B.8

C.9

D.6

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第4题

主管晋升激励方案中,晋升组经理奖发放方式为()

A.晋升当月一次性发放

B.晋升6个月后一次性发放

C.分两次发放,分别是晋升当月以及晋升3个月后

D.分两次发放,分别是晋升当月以及晋升6个月后

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第5题

高级组经理(当月达成有效人力)想获得组人力发展奖1400元,需要求直辖组(含本人)达成()个有效人力

A.6

B.7

C.8

D.5

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第6题

晋升资深组经理条件中、以下哪些是对的()

A.任高级组经理时间满3个月

B.最近3个月个人累计FYC达到4Q

C.直辖组有效人力达到5人

D.最近3个月直辖组累计FYC达到10Q

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第7题

处经理晋升高级处经理直辖组有效人力标准是()

A.2人

B.3人

C.4人

D.5人

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第8题

组经理A在2018年10月没有达成有效人力标准,直辖组其他9人达成有效人力,请问A在10月可享受组人力发展奖多少元()

A.300

B.600

C.1200

D.2400

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第9题

高级组经理A在2018年10月没有达成有效人力标准,直辖组其他9人达成有效人力,请问A在10月可享受组人力发展奖多少元()

A.400

B.700

C.1400

D.800

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第10题

在组经理本人当月达成有效人力的情况下,组人力发展奖最高档金额是()

A.2400

B.600

C.1200

D.400

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第11题

绩优组经理奖,团队中举绩人力达到5人,可以获得多少钱奖励()

A.300

B.500

C.150

D.400

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