题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列关于非全日制用工的表述,正确的是()

A.非全日制用工双方当事人任何一方都可以提前3天通知对方终止用工

B.非全日制用工劳动报酬按月结算

C.非全日制用工的劳动者在同一单位一般平均每日工作时间不超过5小时

D.非全日制用工不可以约定试用期

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第1题

下列关于《劳动合同法》中非全日制用工规定的表述,错误的是()

A.从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同

B.非全日制用工双方当事人不能订立口头协议

C.非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工

D.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

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第2题

非全日制用工有哪些注意点()

A.非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

B.非全日制用工双方当事人可以约定试用期

C.非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工

D.非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准

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第3题

下列关于非全日制用工的说法,错误的是()

A.非全日制用工终止时,用人单位不向劳动者支付经济补偿

B.从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同时,后订立的合同不得影响先订立合同的履行

C.非全日制用工双方可以订立口头协议

D.用人单位应当按月向从事非全日制用工的劳动者支付劳动报酬

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第4题

关于非全日制用工的下列说法正确的是()

A.双方可以签订口头劳动协议,且不得约定试用期

B.从事非全日制用工的劳动者可以与1个或者1个以上用人单位订立劳动合同,劳动法对此没有限制

C.用人单位可以随时通知劳动者终止用工,且不需支付经济补偿

D.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日

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第5题

根据劳动合同法制度的规定,以下关于非全日制用工说法正确的有()

A.不得约定试用期

B.劳务报酬的支付周期为30日

C.可以不签订劳动合同

D.劳动关系终止,用工单位不用支付经济补偿

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第6题

在下列哪种情况下,用人单位需要支付经济补偿()

A.自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知而劳动者不与用人单位订立书面劳动合同,用人单位书面通知劳动者终止劳动关系

B.非全日制用工情况下用人单位通知劳动者终止用工

C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止

D.用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定解除劳动合同,并已经按照该法规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付了赔偿金

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第7题

我国非全日制用工,每日工作时间不超过()小时

A.2

B.3

C.4

D.5

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第8题

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过_______日

A.10

B.7

C.15

D.2

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第9题

管理人员、非全日制用工等下现场参加指定的工作,应先经过安全知识教育,并且不得单独工作。()
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第10题

下列不属于职工名册应包含的内容的是()。

A.劳动者姓名

B.用工形式

C.用工起始时间

D.用工终止时间

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第11题

非全日制用工,以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过多少个小时?

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