人力资源管理的思维是（)。

A.激励原则

B.人本原则

C.动力原则

D.能级原则

A.动力原则

B.整合原则

C.安全第一原则

D.激励原则

E.能级原则

A.动力

B.强制

C.能级

D.激励

A.风险性原则

B.审慎性原则

C.独立性原则

D.激励性原则

E.有效性原则

A.多样性原则

B.协调性原则

C.多多益善原则

D.递进性原则

A.公平性原则

B.竞争性原则

C.激励性原则

D.经济型原则

E.合法性原则

A.竞争性原则

B.激励性原则

C.隐性报酬原则

D.经济性原则

E.团队性原则

A.整体性原则

B.一元论原则

C.辩证性原则

D.动态化原则

E.综合性原则

A.恰当原则

B.外部性原则

C.支出划分效率

D.信息复杂性原则

E.激励相容原则