一个卓越职场应该建立五大功能组（）、（）、辅导训练功能组、销售支持功能组、（），并保证其能够正常运作

A.某主管所在职场当季达成2星级标准,次季度该主管得到加分

B.主管担任销售支持功能组组长,当月职场举绩率达到40%,该主管得到加分

C.某职场销售支持功能组,当月职场举绩率达到50%,该功能组组员加分

D.某职场增员支持功能组,当月职场增员率达到10%,该功能组组员加分

A．标准职场

B．优秀职场

C．卓越职场

A.只有一个安全组可以支持邮件功能

B.只有一个发布组可以支持邮件功能

C.两类组都对以支持邮件功能

D.两种类型的组都不能支持邮件功能

A.导师

B.辅导训练功能组

C.外勤营长

D.班主任

A.3

B.4

C.5

D.6

A.落实会议经营动作

B.执行参会管理制度

C.追踪职场出勤率和活动量

D.做好其他功能组协调

E.制定行事历

A.项目运作

B.日常管理

C.辅导训练

D.绩效管理

E.增员管理

A．目标规划

B．绩效追踪

C．绩效经营分析会

A.复合训练

B.功能训练

C.功率训练

A.作战指挥

B.后勤保障

C.现场通信

D.政工宣传