题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

关于员工迟到规定表述错误的()

A.单次迟到30分钟以上的,按事假半天乐捐至团队基金

B.员工上班迟到每天累计3个小时以上视为旷工,按1天事假的两倍标准在员工当月工资里扣除

C.单次迟到1个小时以上(含1小时),当日按旷工处理

D.每月迟到累计达1个小时以上(含1小时),按事假半天乐捐至团队基金

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“关于员工迟到规定表述错误的()”相关的问题

第1题

单次迟到30分钟以内和单次迟到超过30分钟分别扣款()元

A.20 30

B.30 40

C.20 50

点击查看答案

第2题

《重庆神华薄膜太阳能科技有限公司考勤管理实施细则(暂行)》中员工迟到、早退如何处理()

A.迟到或早退未超过30 分钟的,扣50 元/次

B.迟到或早退未超过30 分钟的,扣100 元/次

C.超过30分钟的,扣100 元/次

D.超过30分钟的,扣200 元/次

点击查看答案

第3题

迟到1-3罚款多少,迟到4-6次罚款多少()

A.迟到1-3罚款30元,迟到4-6次罚款60元

B.迟到1-3罚款20元,迟到4-6次罚款30元

C.迟到1-3罚款10元,迟到4-6次罚款20元

点击查看答案

第4题

《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定:迟到、早退2小时以内的,扣当月绩效得分1分/次()
点击查看答案

第5题

培训迟到、早退处罚()元/次

A.20

B.30

C.50

D.100

点击查看答案

第6题

《员工守则》,员工迟到1-10分钟对应制度执行绩效考核评分标准为()

A.扣5分/次

B.扣1分/次

C.扣3分/次

D.扣2分/次

点击查看答案

第7题

《员工守则》,员工迟到11-20分钟对应制度执行绩效考核评分标准为()

A.扣2分/次

B.扣1分/次

C.扣3分/次

D.扣5分/次

点击查看答案

第8题

《员工守则》,员工迟到21-30分钟分别对应制度执行绩效考核评分标准为()

A.扣2分/次

B.扣1分/次

C.扣3分/次

D.扣5分/次

点击查看答案

第9题

员工单月迟到超过()次的,第()次起,扣100元工资。

点击查看答案

第10题

本着人性化的原则,员工一个月内允许2次3分钟内的迟到,如一个月迟到次数累计超过 次者开始执行处罚()

A.1

B.2

C.3

D.4

点击查看答案

第11题

《员工守则》,员工迟到21-30分钟分别对应制度执行绩效考核评分标准为()

A.扣2分/次

B.扣1分/次

C.扣5分/次

D.扣3分/次

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信