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[多选题]

科室考勤员每月()日前将上月全科人员的《考勤登记表》及有关请假单报送人力资源部

A.7

B.10

C.5

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第1题

核算员应在每月5日前汇总考勤报人事部()
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第2题

每月()日前门店须将上月考勤汇总表和排班表通过OA上传

A.1

B.2

C.3

D.5

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第3题

个人有考勤异常者,须在次月3日前处理完上月考勤异常()
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第4题

月底单位兼职考勤员负责将班组考勤与跟班()点名考勤进行核对。

A.作业长

B.班长

C.考勤员

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第5题

每月26号前班组考勤员将本班组考勤表上报()。

A.班组长

B.工段长

C.车间

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第6题

每月应于()日前将项目排班提交至区域公司考勤管理员处

A.30

B.20

C.29

D.28

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第7题

每月考勤按自然月计算,即每月1日至每月最后一日。由班长/副组长/组长按照所管辖人员当月的实际出勤状况进行记录考勤,并由组长进行审核、签字,考勤表不得涂改,每月()日将考勤交于质控组复审,复审后考勤作为制作绩效薪酬的依据

A.5

B.6

C.7

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第8题

关于考勤制作的时间节点,以下哪些是正确()

A.每月3号从SOP系统导出上月考勤数据,所有系统申请的考勤问题必须要在3号之前审核完毕

B.3号之后尚未审批的,只能写邮件给直属上司,抄送给考勤邮箱,直属上司必须尽快回复确认情况属实

C.每月9号之后人力资源中心提交考勤数据给结算中心,尚未核对的考勤下月再进行核对调整

D.只要在未发工资之前提交考勤调整申请就可以

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第9题

酒店每月考勤截止日周期是什么()

A.上月20号到本月21日

B.上月21号到本月20日

C.1号 到30日

D.上月19号到本月20日

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第10题

部门考勤员的职责包括()

A.操作本考勤组人员排班

B.跟进员工异常考勤处理结果

C.提交纸质版考勤表单

D.核对法假加班数据,并反馈异常数据

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第11题

考勤周期:上月26-本月25日;发薪日:每月(除特殊情况,及节假日)15日发上一个月工资()
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