客户经理参加晋升考核，继续率考核标准是（）

A.个人考核期累计FYC900元

B.继续80%

C.品质管理得分70分

D.继续率75%

A.13个月继续率奖金系数为0.8

B.13个月继续率奖金系数为1

C.晋升至六级客户经理

D.考核结果为四级客户经理

A．个人13J≥80%

B．个人13J≥85%

C．所辖13J≥85%

D．所辖13J≥80%

A.16M

B.21M

C.33M

D.48M

A.≥95%

B.＜95%

C.≥98%

D.＜98%

A.收费率96%

B.个14继续率86%

C.银14继续率91%

D.续期保费计划达成率99%

A.≥95%

B.≥90%

C.≥85%

D.≥80%

A.客户经理晋升业务主任

B.业务主任晋升组经理

C.组经理晋升高级组经理

D.高级组经理晋升区域总经理

A.自然季度

B.半年考核期

C.最近三个月内

D.自然月度

A.晋升

B.降级

C.清退

D.维持

A.需要参加由分公司组织的晋升培训，其中合规培训课程课时不得少于公司规定的要求

B.任职一个完整考核期

C.可中途参与晋升考核，考核指标按任职月累计

D.可中途参与晋升考核，考核指标按一个完整考核期业务总量标准考核