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[单选题]

根据权力运用方式不同,领导者可以划分为()

A.集权式领导者和民主式领导

B.魅力型领导者和变革型领导者

C.事务型领导者和战略型领导者

D.激进型领导者和保守型领导者

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第1题

下列主要依赖于其个人专长权和模范权影响下属而产生的领导类型是()

A.集权式领导者

B.民主式领导者

C.放任式领导者

D.变革型领导者

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第2题

对组织的职能和程序推崇备至,以把事情理顺、工作有条不紊地进行而引以为豪,这种领导属于()

A.魅力型领导者

B.变革型领导者

C.战略型领导者

D.事务型领导者

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第3题

善于创造一种变革的氛围,热衷于提出新奇的、富有洞察力的想法,把未来描绘成诱人的蓝图,并且还能用这样的想法去刺激、激励和推动其他人勤奋工作,这样的领导者是()

A.战略型领导者

B.变革型领导者

C.魅力型领导者

D.民主型领导者

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第4题

领导者向被领导者授权,鼓励下属的参与,并且主要依赖于其个人专长权和模范权影响下属,这种领导属于()

A.维持型领导

B.创新型领导

C.民主式领导

D.集权式领导

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第5题

下面对民主式领导者的说法正确的是()

A.民主式领导者的特征是向被领导者授权,鼓励下属的参与

B.民主式的领导者通过对管理制度权力的分解,进一步通过激励下属的需要,去实现组织的目标

C.由于权力的分散性,民主式领导者使得组织内部资源的流动速度减缓,进而增大了组织内部的资源配置成本

D.民主式领导者通过激励下属的需要,组织发展所需的知识。尤其是意会性或隐性知识,能够使员工的能力结构得到长足提高

E.相对于民主式领导者,集权式领导者更能为组织培育21世纪越来越需要的智力资本

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第6题

向被领导者授权、鼓励下属参与的领导者属于()领导者

A.维持型

B.创新型

C.集权型

D.民主型

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第7题

按照行政领导者运用行政权力的不同方式或程序划分,行政领导方可分为()

A.专断式

B.民主式

C.放任式

D.重人式

E.重事式

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第8题

领导者善于创造范围,热衷提出新奇想法,把未来描绘成诱人的蓝图,并能去刺激、鼓励、推动他人勤奋工作。这类领导属于()

A.变革型领导

B.事务型领导

C.战略型领导

D.魅力型领导

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第9题

领导者关心每一个下属的日常生活和发展需要,帮助下属用新观念分析老问题,进而改变他们对问题的看法,能够激励、唤醒和鼓舞下属为达到组织目标而付出加倍努力,这样的领导是()

A.事务型领导

B.变革型领导

C.魅力型领导

D.民主型领导

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第10题

勒温根据领导者在领导过程中表现的工作作风把领导行为分为()、民主型领导和放任型领导。
勒温根据领导者在领导过程中表现的工作作风把领导行为分为()、民主型领导和放任型领导。

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