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[单选题]

影响员工执行力的因素不包括()。

A.观念要素

B.责任划分

C.能力要素

D.环境要素

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第1题

下列属于影响员工执行力的因素的是()。A观念要素B责任划分C能力要素D环境要素

下列属于影响员工执行力的因素的是()。

A观念要素

B责任划分

C能力要素

D环境要素

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第2题

企业是否赋予员工授权和创造空间,是影响员工执行力的()。

A.观念要素

B.责任划分

C.能力要素

D.环境要素

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第3题

员工是否熟悉领会规章制度,是否有责任感和使命感是是影响员工执行力的()。

A.观念要素

B.责任划分

C.能力要素

D.环境要素

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第4题

员工能否理解目标和战略意图,自觉主动临场解决问题,是影响员工执行力的()。

A.观念要素

B.责任划分

C.能力要素

D.环境要素

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第5题

企业是否能够有效监督和精准奖惩,是影响员工执行力的()。

A.观念要素

B.责任划分

C.能力要素

D.环境要素

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第6题

对规则约束和创造力平衡的把握,是影响员工执行力的()。

A.观念要素

B.责任划分

C.能力要素

D.环境要素

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第7题

员工是否掌握工具和知识,和有效沟通内外关系,是影响执行力的()。

A.观念要素

B.责任划分

C.能力要素

D.环境要素

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第8题

影响执行力的要素不包括()

A.决策

B.管理

C.被执行者

D.执行者

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第9题

企业战略执行力的影响要素不包括()

A.时间

B.愿力

C.能力

D.目标与责任

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第10题

BEM模型中影响执行力要素最高的是()

A.后果、激励、奖励

B.信息、数据、反馈

C.员工的态度、动机

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