题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
劳动卫生规程一般包括（）。
A.工业生产卫生
B.医疗预防
C.健康检查
D.组织管理措施
E.个人卫生
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A.自愿流出
B.非自愿流出
C.自然流出
D.岗位流出
E.被迫流出
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第2题
在应用沙盘推演测评法之前。需要做好有关组织性和技术性方面的准备工作，包括（ ）。
A.在沙盘之上，借助图形和筹码来清晰直观地显示企业的现金流量、产品库存、生产设备、银行借贷等信息
B.每6人一组，分别扮演企业总裁、财务总监、财务助理、运营总监、营销总监、采购总监等重要角色
C.面对来自其他企业(小组)的激烈竞争，根据对市场需求的预测和竞争对手的动向，决定企业的产品、市场、销售、融资及生产方面的长、中、短期策略
D.按照规定流程运营
E.编制年度会计报表，结算经营成果
第3题
培训过程中发生的费用有（ ）。
A.绩效考核经费和制定培训方案的经费
B.教材费、教员劳务费、培训费(差旅费)
C.评价培训结果的经费
D.考评方案制定与实施的经费
E.获取考评工具的经费
第4题
在企业总体发展战略确定的情况下。制订人力资源战略规划具有的重要意义包括（ ）等。
A.有利于使企业明确在未来相当长的一段时期内人力资源管理的重点
B.有利于界定人力资源的生存环境和活动空间
C.有利于发挥企业人力资源管理的职能以及相关政策的合理定位
D.有利于保持企业人力资源长期的竞争优势
E.有利于增强领导者的战略意识
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