题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

特质理论的缺陷和不足表现在（）。

A.忽视了下属的需要

B.忽视了情境因素

C.没有指出同有的特质

D.没有指明各种特质之间的相对重要性。

E.没有区分原因和结果

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第1题

下列关于管理层次与管理幅度关系的说法，正确的是（　　）。

A.两者存在反比的数量关系

B.两者存在正比的数量关系

C.两者存在倒U形的关系

D.两者相互制约，其中管理层次起主导作用

E.两者相互制约，其中管理幅度起主导作用

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第2题

工作特征模型包括的核心维度有（　　），

A.反馈性

B.任务明确性

C.技能多样性

D.自主性

E.任务重要性

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第3题

我国实行社会保险制度的原则是，坚持（　　）的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

A.广覆盖

B.保基本

C.多层次

D.全方位

E.可持续

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第4题

当组织的内部人力资源供给小于需求时，恰当的平衡方法是（　　）。

A.将组织的某些业务外包

B.裁员

C.进行外部招聘，包括返聘退休人员

D.扩大经营规模，开拓新的增长点

E.延长工作时间，鼓励员工加班

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