(2013年)公司为员工提供的免费工作午餐属于()。A.直接薪酬B.补偿薪酬C.间接
(2013年)公司为员工提供的免费工作午餐属于()。
A.直接薪酬
B.补偿薪酬
C.间接薪酬
D.激励薪酬
(2013年)公司为员工提供的免费工作午餐属于()。
A.直接薪酬
B.补偿薪酬
C.间接薪酬
D.激励薪酬
第1题
A.变动成本法的积极作用决定了它可以取代完全成本法
B. 变动成本法可以与完全成本法同时使用,以提供两套平行的核算资料
C. 变动成本法和完全成本法的有机结合是最理想的做法
D. 变动成本法和完全成本法根本无法结合
第2题
A.变动成本法的积极作用决定了它可以取代完全成本法
B.变动成本法可以与完全成本法同时使用,以提供两套平行的核算资料
C.变动成本法和完全成本法的有机结合是最理想的做法
D.变动成本法和完全成本法根本无法结合
第3题
A.按照变动成本法计算的单位成本总是低于按照完全成本法计算的单位成本
B.按照变动成本法计算的利润总是低于按照完全成本法计算的利润
C.按照变动成本法计算的利润不受当期产量的影响
D.按照变动成本法提供的成本资料能够满足企业长期决策的需要
第4题
A.按照变动成本法计算的单位成本总是低于按照完全成本法计算的单位成本
B.按照变动成本法计算的利润总是低于按照完全成本法计算的利润
C.按照变动成本法计算的利润不受当期产量的影响
D.按照变动成本法提供的成本资料能够满足企业长期决策的需要
第5题
A.按照变动成本法计算的单位成本总是低于按照完全成本法计算的单位成本
B.按照变动成本法计算的利润总是低于按照完全成本法计算的利润
C.按照变动成本法计算的利润不受当期产量的影响
D.按照变动成本法提供的成本资料能够满足企业长期决策的需要
第6题
A.期间费用处理是相同的,均从收入中扣除
B.变动成本法下在固定成本部分与固定性非生产成本一起作为期间费用全额扣除
C.变动成本法下具有递延性
D.完全成本法下出售部分含有一部分固定性生产成本
第7题
A.变动成本法在计算损益时只考虑变动成本
B.完全成本法将所有固定成本都计入期末存货成本
C.变动成本法将所有固定成本都作为期间成本处理
D.以上都不对
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