题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
人力资源规划的制定程序包括()。
A.收集信息,分析企业经营战略对人力资源的要求
B.进行人力资源需求与供给预测
C.制订人力资源总体规划和各项具体计划
D.人力资源规划实施与效果评价
E.人力资源规划效果反馈
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A.收集信息,分析企业经营战略对人力资源的要求
B.进行人力资源需求与供给预测
C.制订人力资源总体规划和各项具体计划
D.人力资源规划实施与效果评价
E.人力资源规划效果反馈
第6题
A.偏重间谍案例和官员个人的传记
B.带有明显的档案研究特征
C.注重新闻记者的采访和退役情报员的口述
D.注重符号传输系统的特性
E.注重数学模型的建立和求解
第7题
A.偏重间谍案例和官员个人的传记
B.带有明显的档案研究特征
C.注重新闻记者的采访和退役情报员的口述
D.注重符号传输系统的特性
E.注重数学模型的建立和求解
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