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托收承付结算方式下，验单付款的承付期为3天。（）

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第1题

组织功能是实现人事行政管理目标和管理效能的关键性功能。（）

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第2题

着重制定、实施和评估管理决策和行动的具有综合功能，以实现组织目标为管理决策和行动目的的一门管理是（）

A．行政管理

B．战略管理

C．项目管理

D．企业管理

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第3题

是项目目标能否实现的决定性因素。A．管理B．人事C．组织D．技术

是项目目标能否实现的决定性因素。

A．管理

B．人事

C．组织

D．技术

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第4题

公共行政的古典学派的研究出发点和目标是“效率和经济”,注重行政程序、组织结构和行政原理的研究,着重规划、组织、人事、指挥和控制这些管理功能。（)

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第5题

学习和研究人事管理学的（)，是为了建立和完善社会主义组织人事管理体系，提高组织行政管理的效能，促进社会生产力的发展。

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第6题

下列选项中，是行政机构设置的依据的一项是()。

A．明确清晰的职能目标

B．有条不紊的行政组织

C．行政管理的服务功能与管理功能

D．积极的、高效能的、创新性的行政管理

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第7题

下列选项中，是行政机构设置的依据的一项是()。

A．明确清晰的职能目标

B．有条不紊的行政组织

C．行政管理的服务功能与管理功能

D．积极的、高效能的、创新性的行政管理

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第8题

下列选项中，是行政机构设置的依据的一项是（）。

A．明确清晰的职能目标

B．有条不紊的行政组织

C．行政管理的服务功能与管理功能

D．积极的、高效能的、创新性的行政管理

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第9题

人事行政管理的计划和组织着重于本单位的人才需求和人才选择之间的微观调节的是（）A．高层人事

人事行政管理的计划和组织着重于本单位的人才需求和人才选择之间的微观调节的是（）

A．高层人事行政管理

B．中层人事行政管理

C．基层人事行政管理

D．政府人事行政管理

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