有效控制工程造价应体现的原则包括（）。

A．项目部或分包人未依法与农民工签订劳动合同的

B．项目部或分包人未按期支付农民工工资的

C．项目部或分包人未按劳动合同约定标准支付农民工工资的

D．工资支付标准约定不明确，项目部或分包人支付的工资低于当地社会平均工资水平的

E．项目部或分包人未按期按标准预付农民工工资的

F．其它影响农民工工资发放情形的

A．项目部必须设置专职的劳务员，明确其工作职责，在职权范围内负责施工现场劳务人员管理。

B．项目部如果没有专职劳务员，可由其他有能力胜任的管理人员做劳务员的工作

C．项目部劳务管理员每天如实审查劳务人员出勤情况，每月考勤表应在施工现场进行公示，并按规定向当地建设主管部门和承包人报备。

D．项目部要及时掌握劳务施工班组现场人员的变动情况，督促劳务班组严格执行劳务人员身份管理的有关规定

E．项目部应按规定在施工现场醒曰处设立农民工维权告示牌，公布相关劳务纠纷维权举报投诉电话，建立畅通的投诉举报渠道，明确受理人员，及时处理本项目部的各类投诉。

务工人员的工资由()负责编制工资发放表并报项目部审核。

A.作业班组

B.项目经理

C.监督单位

D.监理

务工人员的工资由作业班组负责编制工资发放表并报()审核。

A.监理工程师

B.项目部

C.监督部门

D.业主

A．错误

B．正确

B．项目部实名制管理平台人员信息录入情况.每日考勤情况及每月工资发放情况

C．考勤表、工资公示表、工资支付表、代发工资银行流水、工资支付影像资料是否真实有效

D．项目部在检、.监督中如发现问题，应书面通知分包单位并要求限期整改。如果分包单位存在严重问题或者对问题拒不整改，项目部应根据公司制度和分包合同向企业提请对该分包单位采取处罚、约谈总部、短期限制投标资格、录入不良行为名录等措施

A．工人代表

B．班组

C．分包企业负责人

D．项目经理

A．上级监督下级

B．业主项目部和监理项目部监督施工项目部

C．监理项目部监督业主项目部

D．施工项目部监督施工队(班组)和分包单位

E．业主项目部监督监理项目部

被列入重点监督名单的工程项目，项目部每月至少应开展（）次全面的安全生产自查。

A.1

B.2

C.3

D.4