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[单选题]

劳务分包队伍每月向总包项目部报送劳务费及工资支付情况报表。每月编制劳务工人工资发放记录表,并要求()三方签字后报总包项目部和总包企业财务部备查。

A.工人代表

B.班组

C.分包企业负责人

D.项目经理

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第1题

劳务分包队伍每月向总包项目部报送劳务费及工资支付情况报表。每月编辑劳务工人工资发放记录表,并要求( )三份签字后报总包项目和总包企业财务部备查。

A.工人代表

B.班组

C.分包企业负责人

D.项目经理

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第2题

对劳务费结算支付,劳务分包队伍每月向总包项目部报送()。

A.质量检查表

B.安全检查表

C.财务报表

D.劳务费报表

E.工资支付情况报表

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第3题

劳务分包队伍每季度向总包项目部报送劳务用工人数及劳动报酬支付情况统计表,分包队伍审核后报公司劳务主管部门汇总。()

A.错误

B.正确

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第4题

劳务分包队伍每季度向总包项目部报送( ),项目部审核后,报公司劳务主管部门汇总并上报上级主管部门。

A.劳务工程量

B.劳务用工人数

C.劳动报酬支付情况统计表

D.劳务工时

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第5题

总包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据是( )。

A.劳务费结算台账

B.支付凭证

C.劳务人员的工资表、考勤表

D.工资台账

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第6题

劳务分包队伍支付劳务工资应编制()

A.劳务费结算支付汇总表

B.劳务费结算支付月报表

C.劳务费结算计划表

D.工资支付表

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第7题

除合同另有约定,支付劳务费应当保障劳务分包队伍每月支付农民工基本工资人均不低于()最低工资标准。

A.总承包企业

B.工程所在地

C.贫困地区

D.劳务分包企业

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第8题

劳务分包队伍每月编制劳务工人工资发放记录表,如实记录()等工资支付情况。

A.支付单位

B.支付时间

C.支付对象

D.支付要式

E.支付数额

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第9题

()也是总包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。

A.劳务作业人员工资表

B.支付凭证

C.劳务费结算台账

D.施工记录

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第10题

除合同另有约定,支付劳务费应当保障劳务分包队伍每月支付农民工基本工资人均不低于工程所在地最低工资标准,每年( )做到100%支付。

A.开工前

B.12月底前

C.年底前

D.每月

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