题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

社会主义市场经济与其他市场经济的其性不仅表现在市场机制对资源配置起基础性作用上,还

表现在()等方面。

A.商品的价格由市场竞争形成

B.经济运行依据法律规范进行

C.政府不干预市场主体的生产经营活动

D.机会平等、收入平等

E.市场主体分散决策

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第1题

是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验.

A.信度评估

B.效度评估

C.质量评估

D.成本评估

E.效率评估

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第2题

是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。

A.信度评估

B.效度评估

C.成本评估

D.质量评估

E.效率评估

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第3题

是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。

A.信度评估

B.效度评估

C.成本评估

D.质量评估

E.效率评估

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第4题

是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。(2005年11月三级真题)

A.信度评估

B.效度评估

C.成本评估

D.质量评估

E.效率评估

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第5题

()是对招聘过程中使用方法的正确和有效性的检验。

A.信度评估

B.效度评估

C.成本评估

D.质量评估

E.效率评估

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第6题

()是对招聘成本所产生的效果进行分析。A.招聘数量质量评估B.招聘信度效度评估C.招聘成本效益评估D

是对招聘成本所产生的效果进行分析。

A.招聘数量质量评估

B.招聘信度效度评估

C.招聘成本效益评估

D.招聘成本效用评估

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第7题

()是对招聘成本所产生的效果进行分析。A.招聘数量质量评估B.招聘信度效度评估C.招聘成本效益评估D

是对招聘成本所产生的效果进行分析。

A.招聘数量质量评估

B.招聘信度效度评估

C.招聘成本效益评估

D.招聘成本效用评估

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第8题

信度评估是我们对招聘工作所使用工具或者方法正确性和有效性的检验,通常情况下,信度评
估可以分为()。

A. 效度系数

B. 稳定系数

C. 评分者信度

D. 等值系数

E.内在一致性系数

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第9题

()是对招聘成本所产生的效果进行分析。A招聘成本效益评估B招聘信度效度评估C招聘成本效用评估D

()是对招聘成本所产生的效果进行分析。

A招聘成本效益评估

B招聘信度效度评估

C招聘成本效用评估

D招聘数量质量评估

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第10题

是对招聘成本所产生的效果进行分析。(2006年5月三级真题)A.招聘数量质量评估B.招聘信度效度

是对招聘成本所产生的效果进行分析。(2006年5月三级真题)

A.招聘数量质量评估

B.招聘信度效度评估

C.招聘成本效益评估

D.招聘成本效用评估

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