题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
人力资源需求预测的方法中，（）的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化，找出组织过去人事变
动的规律，来推断未来的人事变动趋势和状态。
A.经济计量模型
B.马尔可夫模型
C.计算机模型法
D.定员定额分析法
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.产业是特色小镇发展的命脉
B.小镇的工业发展要节约资金
C.为了产业发展可以大拆大建
D.空间特色是小镇产业特色的有效支撑
更多“人力资源需求预测的方法中，（）的主要思路是通过观察历年企业内…”相关的问题
第2题
关于特色小镇的建筑，以下说法错误的是哪项？（)
A.特色小镇的建筑要体现中国特色、建筑特色、地方
B.特色小镇的建筑不要盲目“求洋复古”
C.特色小镇的建筑要顺应山水、契合地形地貌进行有序布
D.特色小镇主要是以高层建筑为主
第6题
以下说法正确的有哪些？（)
A．特色小镇的建筑不要盲目“求洋复古”
B．特色小镇主要是以高层建筑为主
C．特色小镇的建筑要体现中国特色、建筑特色、地方特色
D．特色小镇主要是以多层、低层建筑为主
第7题
关于环境保护的可持续发展的基本要点，以下哪项有错误？（)A.环境保护是发展的组成部分B.环境质量是
关于环境保护的可持续发展的基本要点，以下哪项有错误？()
A.环境保护是发展的组成部分
B.环境质量是发展水平和发展质量的根本标志
C.环境权利和环境义务是互相对立的
D.环境是主题，只有发展才能克服环境危机
热门考试
全部 >
