定性评价的内容包括()。
A.业主(监理委托方)和承包商(被监理单位)的评价
B.对与被监理工程有关的分析、验证和检验装备的评价
C.设备监理单位的内部管理制度及其执行情况评价
D.对设备监理机构的人员结构和数量的评价
E.对被监理工程的质量、进度、投资目标的实现情况的评价
A.业主(监理委托方)和承包商(被监理单位)的评价
B.对与被监理工程有关的分析、验证和检验装备的评价
C.设备监理单位的内部管理制度及其执行情况评价
D.对设备监理机构的人员结构和数量的评价
E.对被监理工程的质量、进度、投资目标的实现情况的评价
第1题
A 劳动行政部门
B 人民检察院
C 人民法院
D 当地政府
第2题
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位()即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
A 自用工之日
B 用工之日起一周内
C 用工之日起15个工作日内
D 用工之日起30天内
第3题
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者()。
A 享有劳动权利
B 履行劳动义务
C 享有法定节假日正常休息权利
D 开展正常劳动
第5题
《劳动合同法》规定,用人单位单方解除劳动合同,应当事先通知()。
A.工会
B.劳动者
C.劳动行政部门
D.劳动争议仲裁委员会
第6题
A.责令用人单位支付
B.责令用人单位与劳动者协商
C.向法院提起诉讼
D.责令用人单位支付并罚款1~5万元
第7题
劳动合同法规定:用人单位应当建立职工名册备查。职工名册应当包括劳动者姓名、性别、()、户籍地址及现住址、联系方式、()、用工起始时间、劳动合同期限等内容。
第8题
A.用人单位依照《劳动合同法》第40条的规定解除劳动合同的
B.用人单位依照《劳动合同法》第36条的规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的
C.因用人单位违法、违约迫使劳动者依照《劳动合同法》第38条解除劳动合同的
D.用人单位依照《劳动合同法》第41条第1款的规定解除劳动合同的即以裁员的方式解除与劳动者的劳动合同的,用人单位应向劳动者支付经济补偿金
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