题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
是中国近代最早的海军制造学校。A．福建船政学堂B．广东黄埔鱼雷学堂C．江南水师学堂D．山东烟台海军
是中国近代最早的海军制造学校。
A．福建船政学堂
B．广东黄埔鱼雷学堂
C．江南水师学堂
D．山东烟台海军学堂
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从现行法律规定来看，下列()不属于解决劳动和社会保险行政争议的方式。
A．待遇复议
B．行政复议
C．行政诉讼
D．交通罚款
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第2题
从现行法律规定来看，下列（)不属于解决劳动和社会保险行政争议的方式。A．待遇复议B．
从现行法律规定来看，下列()不属于解决劳动和社会保险行政争议的方式。
A．待遇复议
B．行政复议
C．行政诉讼
D．交通罚款
第3题
下列有关劳动争议仲裁的表述中，错误的是( )。
A．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以仲裁
B．调解是劳动争议解决的必经程序，未经调解不得仲裁
C．仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
D．因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决
第5题
下列选项有关劳动争议仲裁的表述，错误的是（)。
A．仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
B．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁
C．劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力
D．因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第6题
下列选项有关劳动争议仲裁的表述，哪一些是正确的（）
A．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁
B．仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
C．劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力
D．因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第7题
下列有关劳动争议仲裁的表述中，哪一项是错误的()
A．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁
B．仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
C．劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力
D．因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第8题
下列选项有关劳动争议仲裁的表述，()是错误的？
A．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁
B．仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
C．劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力
D．因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第9题
下列选项有关劳动争议仲裁的表述中，哪一项是错误的？A．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁
下列选项有关劳动争议仲裁的表述中，哪一项是错误的？
A．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁
B．仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
C．劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力
D．因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决
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