题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
以下不属于银行风险监管指标的监测评价应遵循的原则是（)。A．及时性原则B．持续性原则C．保密性原
以下不属于银行风险监管指标的监测评价应遵循的原则是() 。
A．及时性原则
B．持续性原则
C．保密性原则
D．配比性原则
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A．确定薪酬等级数量及级差
B．确定基本薪酬水平的范围
C．确定薪酬变动范围与薪酬变动比率
D．确定薪酬区间中值与薪酬区间的渗透度
E．确定相邻薪酬等级之间的交叉与重叠
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第2题
薪酬结构设计的步骤包括()。
A．确定薪酬等级数量及级差
B．确定基本薪酬水平的范围
C．确定薪酬变动范围与薪酬变动比率
D．确定薪酬区间中值与薪酬区间的渗透度
E．确定相邻薪酬等级之间的交叉与重叠
第3题
薪酬结构设计的步骤包括()。
A．确定薪酬等级数量及级差
B．确定薪酬水平变化范围
C．确定薪酬变动范围与薪酬变动比率
D．确定薪酬区间中值与薪酬区间的渗透度
E．确定相邻薪酬等级之间的交叉与重叠
第4题
薪酬结构设计的步骤包括（）。
A．确定薪酬等级数量及级差
B．确定薪酬水平变化范围
C．确定薪酬变动范围与薪酬变动比率
D．确定薪酬区间中值与薪酬区间的渗透度
E．确定相邻薪酬等级之间的交叉与重叠
第8题
常见的个人奖励计划包括()。A.计件制B.计时制C.佣金制D.管理奖励计划E.收益分享计划
常见的个人奖励计划包括( )。
点击查看答案
A．计件制
B．计时制
C．佣金制
D．管理奖励计划
E．收益分享计划
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