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[主观题]

心包渗液最少应达到多少才可出现心包积液征A.50mlB.80mlC.100mlD.150mlE.200ml

心包渗液最少应达到多少才可出现心包积液征

A.50ml

B.80ml

C.100ml

D.150ml

E.200ml

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第1题

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()。

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()。

A.同事考核方法

B.三百六十度考核方法

C.自我评价法

D.下级评价法

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第2题

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()。

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()。

A.同事考核方法

B.三百六十度考核方法

C.自我评价法

D.下级评价法

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第3题

31 专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。 A 同事考核 B 三百六十度考核 C 自我评

31 专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。

A 同事考核

B 三百六十度考核

C 自我评价

D 下级评价

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第4题

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。[2007年真题]A.同事考核B.三百六十度考

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。[2007年真题]

A.同事考核

B.三百六十度考核

C.自我评估

D.下级评估

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第5题

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。

A.同事考核

B.360度考核

C.自我评价

D.下级评价

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第6题

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。 A.B. C. D

A.同事考核

B.360度考核

C.自我评价

D.下级评价

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第7题

医德考核与评价方法可分为()。

A.自我评价

B.社会评价

C.科室考核

D.上级考核

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第8题

考核和测定学生成绩的基本方法是()。 A.观察法 B.测验法 C.调查法 D.自我评价法

考核和测定学生成绩的基本方法是()。

A.观察法

B.测验法

C.调查法

D.自我评价法

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