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[判断题]
主管级及以下人员晋级时需由直接上级提申请，经部门负责人审批后上报品牌总经理审批（）
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第3题
职位晋升原则上每年1次，由各车间/部门总监提名，并填写《人事变动申请批准表》，技术员级以下人员经人力资源组审批，部门主管，生产总监签署后生效；技术员A级及以上人员经人力资源组审批，部门主责，生产总监，总经理签署后生效（）
第4题
由集团人力资源中心根据集团整体薪酬方案或调整比例进行薪酬调整，各部门不得自行调整，如因特殊情况确需调整的，需提交OA中“1.02请示批复”进行申请，具体流程为：C岗及以下部门负责人发起——逐层上级审批——分管中心总经理审批——集团人资总经理审批——薪酬管理员核准、编制、归档；薪酬体系以外人员薪酬需经集团总裁审批（）
第5题
关于费用报销程序，以下说法正确的是（）
A.总监、事业部总经理以下人员报销费用，由部门负责人审核、主管会计稽核、财务部长复核、财务总监审批
B.总监、事业部总经理（含副职）以上人员报销费用，由上级分管领导审核、财务部长稽核、财务总监审核，集团总裁审批
C.需总裁审批的费用，由集团办公室统一归集后报总裁审批
D.报销人申请费用报销，须向复核及审批人提交资金开支申请审批单据、合同、发票等资料
第6题
发起人在填写报账单时不可以跨部门（同一城市公司）、法人公司选择，申请部门需选择费用归属的部门及公司后，审批流程依次为发起人直接上级—发起人间接上级—费用归属部门负责人—费用归属分管领导—城市总经理（若需经过）（）
第7题
公司普通员工因工作需要加班的，需提前填写《加班审批单》逐级上报，经批准同意后，方可计作加班，其加班上报程序正确的是（）
A.经部门（单位）负责人签字，分管领导审核，总经理审批
B.经部门（单位）负责人审核，分管领导审批
C.由部门（单位）负责人审批
D.员工直接上级审批
第8题
清洗参数、生产工艺参数、重要环节顶料程序等如果进行调整需进行事业部级变更申请，变更流程经工厂负责人及事业部级审批和备案后方可进行调整，且在修改时由≥1个部门主管级以上及技术工程师人员在现场签字确认（）
第9题
下面请假/调休审批权限范围错误的有（）
A.部门主管级（不含）以下人员请假 3天（含）内，由部门负责人批准，行政部核定；3天以上需逐级报总经理审批
B.部门主管级以上人员请假 1天（含）以内，由部门负责人批准，行政部核定；2天以上的需报逐级总经理审批
C.部门负责人及以上员工请假须报总经理审批批准
D.部门主管级以上人员请假 1天（含）以内，由部门负责人批准，行政部核定；1天以上的需报逐级总经理审批
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