GROW模型中关于W（意愿）的提问时，我们需要注意的是（）

A、行动意愿

B、确认目标

C、描述现状

D、选择方案

A.现状

B.目标

C.选择

D.意愿

A.为什么（Why）

B.需要（Want）

C.意愿（Will）

A.为什么（Why）

B.需要（Want）

C.意愿（Will）

A.目标

B.现状

C.选择

D.意愿

E.提问

A．目标、意愿、选择、现实

B．目标、现实、选择、意愿

C．目标、选择、现实、意愿

D．目标、现实、意愿、选择

A.通过提问鼓励对方去想尽可能多的解决办法

B.引导对方去验证自己的想法，即使不靠谱也不打断

C.帮助对方做出选择

D.给对方尽可能多的建议

A.G 目标设定

B.R 现状分析

C.O方案选择

D.W行动意愿

A.辅导过程中，运用强有力启发式问题，激发辅导对象的责任担当和行动承诺，建立并维持辅导对象的自信，帮助他们获得成功

B.套路辅导对象，让他们不得不做

C.控制辅导的成果，让辅导对象按照辅导者的要求做

D.没有渴望或意志的力量，就没有真正的行动承诺。GROW模型中的W代表你将会做什么强调意愿、意图和责任感

A.现在的情况怎么样跟目标有什么差距

B.实现目标有哪些障碍

C.你跟XX（达到目标的人）比起来，差距在什么地方

D.哪些东西做到，目标就能够实现了

A.G（GOAL目标：期望的结果。你要实现什么）

B.R（REALITY现状：挖掘真相，澄清理解。现状是什么）

C.O（OPTIONS选择：探寻方案，征寻建议。我能为你做什么）

D.W（WRAP-UP行动：阐明行动计划设定衡量标准，建立自我责任。下一步做什么）