关于辅导津贴说法正确的是()
A.辅导津贴的获取跟日常考核有关
B.主管本人自己上单也计提辅导津贴
C.直辖组属员如果没有达成业绩责任额,主管不计提辅导津贴
D.达标人力越多,辅导津贴计提越高
A.辅导津贴的获取跟日常考核有关
B.主管本人自己上单也计提辅导津贴
C.直辖组属员如果没有达成业绩责任额,主管不计提辅导津贴
D.达标人力越多,辅导津贴计提越高
第1题
A.达2M人力,辅导津贴100元/人
B.达3M人力,辅导津贴200元/人
C.星级人力(含准收展员),辅导津贴300元/人
D.部层级可享受辅导津
第2题
A.达2M人力,辅导津贴100元/人
B.达3M人力,辅导津贴200元/人
C.星级人力(含准收展员),辅导津贴300元/人
D.只有组层级可享受辅导津贴
第3题
A.达2M人力,辅导津贴100元/人
B.达3M人力,辅导津贴200元/人
C.星级人力(含准收展员),辅导津贴300元/人
D.部层级可享受辅导津贴
第4题
A.服务津贴在原职级基础上+200元,享受辅导津贴
B.服务津贴在原职级基础上+100元,享受辅导津贴
C.服务津贴在原职级基础上+200元,短险保障21万
D.服务津贴按照原职级标准、享受辅导津贴
第5题
A.达2M人力,辅导津贴100元/人
B.达3M人力,辅导津贴200元/人
C.星级人力(含准收展员),辅导津贴300元/人
D.部层级可享受辅导津贴
第6题
A.部经理有辅导津贴
B.观察期收展员做了1200元FYC不能提辅导津贴
C.属员达成星级人力按照300元/人提取辅导津贴
D.准收展员达成星级人力不可以提取300元辅导津贴
第7题
A.辅导津贴是所有主管可获得的重要津贴之一
B.属员连续连个月达成M,主管当月即可获得100元辅导津贴
C.准收展员达成星级人力,主管不能获得辅导津贴
D.属员是星级会员,则主管可获得400元辅导津贴
第8题
A.服务津贴在原职级基础上+200元、享受辅导津贴
B.服务津贴在原职级基础上+100元、享受辅导津贴
C.服务津贴在原职级基础上+100元、短险保障21万
D.服务津贴按原职级标准、享受辅导津贴
第10题
A.辅导人是专务职级的,若6个自然月期间降级为见习业务员,还可以继续领取辅导奖金
B.辅导人是专务职级的,若6个自然月期间降级为见习业务员,不可以领取辅导奖金,且以后月份也不再补发
C.专务绩效服务津贴=季度内任职月数*相应档次月计提标准*个人继续率调整系数
D.专务绩效服务津贴=季度内任职月数*相应档次月计提标准
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