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[单选题]

【11-30】下列争议中,属于劳动争议的是()

A.企业职工张某与某地方劳动保障行政部门因工伤认定结论发生的争议

B.公司股东李某因股息分配与该公司产生的争议

C.退休职工王某与社会保险经办机构因发生退休费用发生的争议

D.进城务工的黄某与劳务分包企业因支付工资报酬产生的争议

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第1题

下列选项中,属于《仲裁法》适用范围的是()。

A.财产继承纠纷

B.房地产转让纠纷

C.劳动争议

D.行政争议

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第2题

根据劳动仲裁法律制度的规定,下列争议中,属于劳动争议的有()

A.因确认劳动关系发生的争议

B.因履行劳动合同发生的争议

C.因社会保险发生的争议

D.因劳动报酬发生的争议

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第3题

下列劳动争议中()属于权利争议

A.集体合同订立或变更的争议

B. 遵守劳动法的争议

C. 履行劳动合同的争议

D. 履行集体合同的争议

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第4题

下列有关劳动争议仲裁的表述中,属于劳动争议仲裁区别于民事仲裁的有()。

A.劳动争议仲裁不收费

B.劳动争议仲裁以公开为原则

C.劳动争议仲裁实行级别管辖

D.劳动争议仲裁的仲裁员由当事人选定

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第5题

下列选项中,属于解决侵害劳动者权利纠纷的途径有()

A.人民法院判决

B.劳动争议仲裁委员会仲裁

C.当事人协调

D.用人单位劳动争议调解委员会调解

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第6题

下列有关劳动争议仲裁的表述中,属于劳动争议仲裁区别于民事仲裁的有()。

A.劳动争议仲裁不收费

B.劳动争议仲裁以公开为原则

C.劳动争议仲裁实行级别管辖

D.劳动争议仲裁的仲裁员由当事人选定

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第7题

下列属于劳动关系运行中的突发事件的有()

A.个体劳动争议

B.集体劳动争议

C.重大劳资冲突事故

D.严重的经济性裁员

E.重大劳动安全卫生事故

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第8题

下列属于劳动关系运行中的突发事件的有()。

A.个体劳动争议

B.集体劳动争议

C.重大劳资冲突事件

D.严重的经济性裁员

E.重大劳动安全卫生事故

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第9题

下列选项中,属于劳动争议的是()。A.用人单位之间的争议B.劳动者之间的争议C.事业单位与本单位实行

下列选项中,属于劳动争议的是()。

A.用人单位之间的争议

B.劳动者之间的争议

C.事业单位与本单位实行聘用制的工作人员之间因劳动权利义务分歧引起的争议

D.国家机关与公务员之间的争议

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第10题

下列争议中,属于劳动争议范围的是()。

A.家庭与家政服务人员之间的争议

B.个体工匠与学徒之间的争议

C.因确认劳动关系发生的争议

D.因终止劳动合同发生的争议

E.因工作时间发生的争议

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第11题

下列争议中,属于劳动争议范围的是()

A.家庭与家政服务人员之间的争议

B.个体工匠与学徒之间的争议

C.因确认劳动关系发生的争议

D.因工作时间发生的争议

E.因终止劳动合同发生的争议

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