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[主观题]

阶段性反映个体身心发展各组成部分的相互关系。它首先指机体某一方面的机能受损甚至缺失

后,可通过其他方面的超常发展得到部分补偿。()

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第1题

建设性冲突是指冲突双方()-致,由于手段或认识不同而产生的冲突,这种冲突对组织效率有积极

建设性冲突是指冲突双方()-致,由于手段或认识不同而产生的冲突,这种冲突对组织效率有积极作用

A、方法

B、途径

C、目标

D、感情

E、认知

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第2题

建设性冲突是指冲突双方()-致,由于手段或认识不同而产生的冲突,这种冲突对组织效率有积极作用

A、方法

B、途径

C、目标

D、感情

E、认知

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第3题

建设性冲突对组织效率有积极作用,它是指冲突双方由于手段或认识不同而产生的冲突,但

A.方法一致

B.途经一致

C.目标一致

D.感情一致

E.认知一致

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第4题

由于双方目标一致但手段或认识不同产生的冲突属于()。A、破坏性冲突B、目标冲突C、建设性冲突D、认

由于双方目标一致但手段或认识不同产生的冲突属于()。

A、破坏性冲突

B、目标冲突

C、建设性冲突

D、认知冲突

E、程序冲突

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第5题

由于双方目标一致但手段或认识不同产生的冲突是A、目标冲突B、认知冲突C、建设性冲突D、破坏性冲突E、

由于双方目标一致但手段或认识不同产生的冲突是

A、目标冲突

B、认知冲突

C、建设性冲突

D、破坏性冲突

E、程序冲突

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第6题

建设性冲突是指由于手段或认识不同而产生的冲突,但冲突双方的

A.方法一致

B.途经一致

C.目标一致

D.感情一致

E.认知一致

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第7题

建设性冲突是指由于手段或认识不同而产生的冲突,但冲突双方的

A.方法一致

B.途经一致

C.目标一致

D.感情一致

E.认知一致

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第8题

由于双方手段或认识不同而造成的冲突是()A、目标冲突B、认知冲突C、建设性冲突D、破坏性冲突E、程

由于双方手段或认识不同而造成的冲突是()

A、目标冲突

B、认知冲突

C、建设性冲突

D、破坏性冲突

E、程序冲突

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第9题

建设性冲突是指冲突各方目标一致,实现目标的途径、手段不同而产生的冲突。建设性冲突可以
使组织中存在的不良功能和问题充分暴露出来,防止事态的进一步演化。

根据上述定义,下列属于建设性冲突的是:

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