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[判断题]

月度评估加减分项中,如果项目人员如对现场进度及状态有隐瞒情况,经评估组在现场证实此情况后扣2分()

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第1题

突发事件在自建项目、外拓项目与案场指标权重中占比()

A.10%

B.加分项

C.减分项

D.加/减分项

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第2题

媒体负面报道在自建项目、外拓项目与案场指标权重中占比()

A.10%

B.加分项

C.减分项

D.加/减分项

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第3题

下列选项中属于2017年在建评估计分规则的是()

A.标段评估得分=(实测得分*35%+强控项得分*50%+安全文明得分*15%)*100%-重大安全质量项扣分+实测实量加减分+精细化管理加分

B.标段评估得分=(实测得分*35%+强控项得分*50%+安全生产得分*12%+文明施工得分*3%)*100%-重大安全质量项扣分+实测实量加减分+精细化管理加分

C.标段评估得分=(实测得分*35%+强控项目得分*50%+安全文明得分*15%)*100%+实测实量加减分-重大安全质量项扣分

D.标段评估得分=(实测得分*50%+强控项目得分*35%+安全文明得分*15%)*100%+实测实量加减分-重大安全质量项扣分

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第4题

商评分中评估大类共有4项,不含加减分项目()
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第5题

《项目品质考核管理办法》中月度考核指标分为哪几大项和各指标的占比()

A.纪律管理30%、行为管理、临时加减分

B.纪律管理20%、行为管理30%、作业管理20%、临时加减分30%

C.纪律管理、作业管理、临时加减分

D.纪律管理30%、行为管理20%、作业管理30%、临时加减分20%

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第6题

月度考核中同时设置“单项否决项”和“加减分项”。每月月初由财务总监确定次月“单项否决项”,并由财务管理部下发至各公司财务负责人()
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第7题

月度考核中同时设置“单项否决项”和“加减分项”。每月月初由财务总监确定次月“单项否决项”,并由财务管理部下发至各公司财务负责人()
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第8题

为公司推荐人才,未达成入职人员,不能给予月度考核特别加减分()
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第9题

关于月度绩效考核下列说法错误的是()

A.基础业务测评扣分大于20分者,当月绩效不得高于C

B.月度绩效考核的加减分项包含了投诉和表扬

C.赛维满意度属于月度绩效考核的考核项之一

D.月度绩效除排名前列或末位的人员按S或C评级外,其余人员绩效均为A

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第10题

关于土建评估中标段加减分叙述正确的()
A.存在故意阻挠检查(如仪器半小时内无法提供)、现场弄虚作假(含资料作假、故意隐瞒事实真相、调整评估楼号、楼层号码标示牌等)扣标段总分2分/次

B.出现A级风险,扣标段总分2分/个

C.发生重大质量或安全事故,在发生的当个闭合标段总分扣5分

D.项目人员如对现场进度及状态有隐瞒情况,经评估组在现场核实此情况后扣标段总分3分

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