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[判断题]

在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突，所以，千万不能激发冲突（）

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第1题

在组织管理中、冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。千万不能激发冲突。（)

在组织管理中、冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。千万不能激发冲突。()

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第2题

在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突，千万不能激发冲突（）

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第3题

在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。千万不能激发冲突（）

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第4题

在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突，千万不能激发冲突（）

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第5题

在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。千万不能激发冲突（）

A.错

B.正确

C.错误

D.错误

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第6题

冲突是不可避免的，作为管理者应该思考如何有效管理组织与团队中的冲突，在冲突管理技巧二维矩阵中，哪种策略能达到“双赢”的效果？（）

A.合作策略

B.竞争策略

C.让步策略

D.妥协策略

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第7题

在任何组织中，冲突都是不可避免的。（)

在任何组织中，冲突都是不可避免的。()

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第8题

（)是指冲突客观存在于组织管理中，是不可避免的一种组织现象。

A.冲突的客观性

B.冲突的主观性

C.冲突的程度性

D.冲突的多样性

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第9题

组织中的冲突是一种广泛存在的现象,试论述机构管理者在进行冲突管理时的基本原则和管理策略。

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第10题

管理者激发冲突，利用和扩大冲突对组织产生正确效应，是冲突管理的一种方式。（)

管理者激发冲突，利用和扩大冲突对组织产生正确效应，是冲突管理的一种方式。()

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