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[单选题]

小王于2019年4月入司,2020年7月考核结果是收展员,8月月度责任额是()

A.1、700

B.2、1400

C.3、2100

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第1题

艾阳光2019年7月入司,他可以享受新人责任底薪到多少月()

A.2020年6月

B.2020年7月

C.2020年5月

D.2020年8月

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第2题

新人小王25岁 2018年12月入司,12月达标健康,小王可以享受底薪到几月()

A.2018年12月-2019年8月

B.2019年1月—2019年9月

C.2018年12月-2019年9月

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第3题

以下哪些是培训部11980新人留存专项的使用范围()

A.2019年12月入职新人

B.2020年2月入职新人

C.2020年4月入职新人

D.2020年3月入职新人

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第4题

小华于2019年4月入司,2019年10月晋升组经理,因未达标考核,降级为业务主任;2020年9月二次晋升为组经理,请问小华本次晋升组经理可获得奖励()元

A.0

B.3000

C.6000

D.2000

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第5题

行销部经理A通过同业聘才于2019年8月入司上岗,财务支援享受期限为2019年8月-2020年7月,A参与基本法考核的时间是()

A.2019年10月1日-2020年3月31日

B.2020年1月1日-2020年6月30日

C.2020年4月1日-2020年9月30日

D.2020年7月1日-2020年12月31日

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第6题

小王为2020年6月本科毕业生,2020年3月入职我司时职等职级应为2等9级。()
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第7题

根据《广东华兴银行分行营运人员管理办法》,以下人员必须参加2020年营运人员上岗资格年审的是()

A.2012年7月入职的46岁员工李明

B.2018年4月转正,2020年1月刚怀孕的28岁柜员丽丽

C.2019年12月入职,2020年2月转正的25岁柜员小王

D.2019年2月转正的30岁支行营运负责人小吴

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第8题

客户经理 A于 2019年 7月入司,在 9月考核中直接晋升组经理,可享受晋升奖励()元

A.1000元

B.2000元

C.3000元

D.4000元

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第9题

业务员A于2020年4月入司,当月转正,在2020年6月考核降级,2020年9月冲刺,再次转正。那么,A系统内的转正时间为()

A.20200401

B.20200501

C.20200901

D.20201001

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第10题

在2019年6月发放个人半年度创业奖时,以下哪些人员有享受资格()

A.1月入司的客户经理A

B.3月入司的组经理B

C.4月入司的客户经理C

D.5月入司的组经理D

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第11题

艾北大2018年1月入司,第一次参与继续率考核时间为()

A.2018年12月

B.2019年1月

C.2019年3月

D.2020年1月

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